Зарплаты

Зарплата в административной сфере без опыта в Кыргызстане

Рыночные уровни оплаты по 115 предложениям с зарплатой.

Смотреть вакансии

Пересчитываем по открытым вакансиям, где работодатель указал оплату.

Медиана50 617 сомПоловина предложений выше, половина ниже
Средняя50 253 сомСреднее арифметическое по всем предложениям
Нижний квартиль50 617 сом25% предложений — ниже
Верхний квартиль50 617 сом25% предложений — выше

Как распределяется оплата

Полоса — середина рынка (25–75 перцентиль), линия — медиана.

Нижний квартиль50 617 сом
Медиана50 617 сом
Верхний квартиль50 617 сом

О чём говорят цифры

  • Половина предложений — между 50 617 сом и 50 617 сом.
  • Каждое четвёртое предложение — выше 50 617 сом.
  • Средняя близка к медиане — предложения распределены ровно.
  • Оценка построена по 115 вакансиям с указанной зарплатой.

Сравните свою зарплату

За один шаг проверьте, выше или ниже рынка ваша оплата для этого среза.

Вакансии с зарплатой

Все подходящие вакансии
Бинар Групп Бишкек ·

Менеджер

70 000 – 440 000 сом

Приветствую, меня зовут Бексултан я основатель компании «Бинар Групп» В мою команду требуется сотрудники, которые готовы зарабатывать приличные суммы и жить в полном достатке! Прежде чем за…

Полный деньБез опытаВ офисеБишкек
Moore Studio Бишкек ·

Менеджер по развитию бизнеса

50 000 – 250 000 сом

Менеджер по продажам Мы строим Chats — современный сервис для бизнеса, который объединяет WhatsApp, Instagram, Telegram и другие мессенджеры в одном приложении. Сейчас наша цель простая — з…

Полный деньБез опытаВ офисеБишкек
Moore Studio Бишкек ·

Менеджер по развитию бизнеса

50 000 – 250 000 сом

Менеджер по продажам Мы строим Chats — современный сервис для бизнеса, который объединяет WhatsApp, Instagram, Telegram и другие мессенджеры в одном приложении. Сейчас наша цель простая — з…

Полный деньБез опытаВ офисеБишкек
Арстанбеков А. А. Бишкек ·

Скаут

70 000 – 150 000 р.

Ищем энергичного и коммуникабельного скаута для привлечения курьеров. Если вы хотите развиваться и обучаться новым навыкам, эта вакансия для вас! Обязанности Поиск и привлечение курьеров дл…

ЧастичнаяБез опытаУдалённоБишкек
Кенжеев М.Ж Бишкек ·

Управляющий

40 000 – 120 000 сом

Присоединяйтесь к команде Basconi! Вас ждет работа в стильном и современном магазине обуви, где каждый день приносит новые возможности и вызовы. Если вы любите моду и общение с людьми, то э…

СтажировкаБез опытаВ офисеБишкек
Шидаев Б. Х. Бишкек ·

Специалист по работе с документацией

60 000 – 100 000 сом

В американскую адвокатскую компанию требуются сотрудники 📌 Должность: специалист по работе с документацией 💰 Зарплата: от $700 в месяц 🗣 Требования: английский язык — уровень B2 и выше 📚 Оп…

Полный деньБез опытаУдалённоБишкек

Частые вопросы

Почему показываете медиану, а не среднюю?

Медиана (50 617 сом) — середина рынка: половина предложений выше, половина ниже. В отличие от средней (50 253 сом) её не перекашивают единичные очень высокие зарплаты.

Что означает обычный диапазон?

От 50 617 сом до 50 617 сом — это середина всех предложений, с 25-го по 75-й перцентиль. Четверть вакансий платит меньше 50 617 сом и четверть больше 50 617 сом.

Откуда данные?

Из 115 открытых вакансий с указанной зарплатой, которые Finder собирает из публичных источников. Цифры пересчитываются вместе с изменением подборки.

Как понять, платят ли мне по рынку?

Сравните свою оплату с медианой и квартилями: около 50 617 сом — рыночный уровень, выше 50 617 сом — сильная четверть, ниже 50 617 сом — повод для переговоров. Используйте кнопку «Сравнить свою зарплату» на этой странице.

Как мы считаем зарплаты

Короткая методика и данные, на которых построены цифры.

  1. 1Собираем предложенияБерём вакансии из открытых источников, где работодатель указал оплату.
  2. 2Приводим к одной базеЗарплатная вилка сводится к одному сопоставимому значению по вакансии.
  3. 3Считаем перцентилиМедиана, квартили и средняя считаются минимум по 5 предложениям; если данных меньше, показываем рынок страны.
  4. 4Обновляем цифрыСтатистика пересчитывается по мере появления новых вакансий, закрытые выпадают.

Это оплата в том виде, как её публикует работодатель: без учёта налогов, бонусов и грейда внутри уровня.