Зарплаты

Зарплата в инженерии в Кыргызстане

Рыночные уровни оплаты по 138 предложениям с зарплатой.

Смотреть вакансии

Пересчитываем по открытым вакансиям, где работодатель указал оплату.

Медиана82 937 сомПоловина предложений выше, половина ниже
Средняя85 157 сомСреднее арифметическое по всем предложениям
Нижний квартиль82 937 сом25% предложений — ниже
Верхний квартиль82 937 сом25% предложений — выше

Как распределяется оплата

Полоса — середина рынка (25–75 перцентиль), линия — медиана.

Нижний квартиль82 937 сом
Медиана82 937 сом
Верхний квартиль82 937 сом

О чём говорят цифры

  • Половина предложений — между 82 937 сом и 82 937 сом.
  • Каждое четвёртое предложение — выше 82 937 сом.
  • Средняя близка к медиане — предложения распределены ровно.
  • Оценка построена по 138 вакансиям с указанной зарплатой.

Сравните свою зарплату

За один шаг проверьте, выше или ниже рынка ваша оплата для этого среза.

Вакансии с зарплатой

Все подходящие вакансии
КАМАЗ Бишкек ·

Шлифовщик

312 000 – 378 000 р.

Работа ВАХТОВЫМ МЕТОДОМ в г. Набережные Челны Вахта 60/30: 5 дней по 12 часов либо 6 дней по 10 часов; Возможность подработать: при 5-ти дневном графике за дополнительный выход в субботу (8…

Сменная / вахтовая1–3 годаВ офисеБишкек
КАМАЗ Бишкек ·

Кузнец-штамповщик

от 336 000 р.

ЧЕМ ВАМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ: Горячая штамповка - высадка простых и средней сложности деталей на горизонтально-ковочных машинах; Чеканка деталей и изделий на прессах; Правка деталей в холод…

Сменная / вахтоваяБез опытаВ офисеБишкек
Юником Дельта Бишкек ·

Оператор производственной линии

от 270 000 р.

🇷🇺 РАБОТА В РОССИИ ВАХТОЙ Приглашаем на работу в РОССИЮ операторов производственной линии на автомобильный завод HAVAL. Работа вахтовым методом в Тульской области. ВАХТА — от 60 дней. Услов…

Сменная / вахтовая1–3 годаВ офисеБишкек
Алабуга, ОЭЗ ППТ Токмок ·

Оператор производственной линии

от 250 000 р.

Международная программа «Алабуга Старт» приглашает на трудоустройство по вакансии «Оператор производства» ОБЯЗАТЕЛЬНЫМ УСЛОВИЕМ ЯВЛЯЕТСЯ РЕЛОКАЦИЯ В РЕСПУБЛИКУ ТАТАРСТАН (ЕЛАБУГА) Обязаннос…

Полный деньБез опытаВ офисеТокмок
ОсОО Энесай Девелопмент Бишкек ·

Главный инженер

160 000 – 200 000 сом

Обязанности: Анализ переданной от проектировщика рабочей документации, выявление нарушений и отступлений от действующих нормативов. Проверка спецификаций и ведомостей расходов. Инспекция ка…

Полный деньБолее 6 летВ офисеБишкек
ОсОО Алим Строй (Alim Capital) Бишкек ·

Производитель работ

от 200 000 сом

Обязанности: обеспечение выполнения заданий по вводу объектов в эксплуатацию; соблюдение сроков ввода; организация процесса производства работ; учет выполненных работ; руководство бригадой…

Полный день3–6 летВ офисеБишкек

Частые вопросы

Почему показываете медиану, а не среднюю?

Медиана (82 937 сом) — середина рынка: половина предложений выше, половина ниже. В отличие от средней (85 157 сом) её не перекашивают единичные очень высокие зарплаты.

Что означает обычный диапазон?

От 82 937 сом до 82 937 сом — это середина всех предложений, с 25-го по 75-й перцентиль. Четверть вакансий платит меньше 82 937 сом и четверть больше 82 937 сом.

Откуда данные?

Из 138 открытых вакансий с указанной зарплатой, которые Finder собирает из публичных источников. Цифры пересчитываются вместе с изменением подборки.

Как понять, платят ли мне по рынку?

Сравните свою оплату с медианой и квартилями: около 82 937 сом — рыночный уровень, выше 82 937 сом — сильная четверть, ниже 82 937 сом — повод для переговоров. Используйте кнопку «Сравнить свою зарплату» на этой странице.

Как мы считаем зарплаты

Короткая методика и данные, на которых построены цифры.

  1. 1Собираем предложенияБерём вакансии из открытых источников, где работодатель указал оплату.
  2. 2Приводим к одной базеЗарплатная вилка сводится к одному сопоставимому значению по вакансии.
  3. 3Считаем перцентилиМедиана, квартили и средняя считаются минимум по 5 предложениям; если данных меньше, показываем рынок страны.
  4. 4Обновляем цифрыСтатистика пересчитывается по мере появления новых вакансий, закрытые выпадают.

Это оплата в том виде, как её публикует работодатель: без учёта налогов, бонусов и грейда внутри уровня.