Зарплаты

Зарплата в компании ОсОО Бест Азия Трейдинг в Кыргызстане

Рыночные уровни оплаты по 8 предложениям с зарплатой.

Смотреть вакансии

Пересчитываем по открытым вакансиям, где работодатель указал оплату.

Медиана64 812 сомПоловина предложений выше, половина ниже
Средняя64 812 сомСреднее арифметическое по всем предложениям
Нижний квартиль64 812 сом25% предложений — ниже
Верхний квартиль64 812 сом25% предложений — выше

Как распределяется оплата

Полоса — середина рынка (25–75 перцентиль), линия — медиана.

Нижний квартиль64 812 сом
Медиана64 812 сом
Верхний квартиль64 812 сом

О чём говорят цифры

  • Половина предложений — между 64 812 сом и 64 812 сом.
  • Каждое четвёртое предложение — выше 64 812 сом.
  • Средняя близка к медиане — предложения распределены ровно.
  • Выборка небольшая (8 предложений) — считайте цифры ориентиром.

Сравните свою зарплату

За один шаг проверьте, выше или ниже рынка ваша оплата для этого среза.

Вакансии с зарплатой

Все подходящие вакансии
ОсОО Бест Азия Трейдинг Бишкек ·

Водитель экспедитор с личным автомобилем

70 000 – 100 000 сом

Обязанности: Доставка продукции по торговым точкам Приемка товара со склада по реестрам Сдача отчетности Требования: с личным авто Знание города Ответственность, честность Условия: График р…

СтажировкаБез опытаВ офисеБишкек
ОсОО Бест Азия Трейдинг Бишкек ·

Торговый представитель - "Kerasys", "BRANDFREE" - г.Бишкек

60 000 – 95 000 сом

Обязанности: Продажа и продвижение бренда "Kerasys", "BRANDFREE" Выполнения планов продаж и KPI 100% Развитие продаж на закрепленной территории Увеличение и посещение АКБ. Работа с ассортим…

СтажировкаБез опытаВ офисеБишкек
ОсОО Бест Азия Трейдинг Бишкек ·

Торговый представитель (опт-спец розница)

60 000 – 85 000 сом

Обязанности: Продажа и продвижение брендов Выполнения планов продаж и KPI 100% Развитие продаж на закрепленной территории Увеличение и посещение АКБ. Работа с ассортиментом и продвижение бр…

СтажировкаБез опытаВ офисеБишкек
ОсОО Бест Азия Трейдинг Бишкек ·

Торговый представитель на опт

30 000 – 80 000 сом

Обязанности: Развитие территории и клиентской базы. ... Выполнение плана продаж. ... Мерчендайзинг. ... Финансовый контроль. ... Ведение отчетности. Требования: Коммуникабельность: Способно…

Стажировка1–3 годаВ офисеБишкек
ОсОО Бест Азия Трейдинг Бишкек ·

Торговый представитель по категории А (по сетям)

до 70 000 сом

Погрузитесь в динамичный мир продаж и станьте ключевым звеном между компанией и крупными торговыми сетями! Обязанности Активное продвижение продукции категории А в торговых сетях Ведение пе…

Стажировка1–3 годаВ офисеБишкек
ОсОО Бест Азия Трейдинг Бишкек ·

Оператор 1C

от 45 000 сом

Обязанности: Создание расходных, возвратных накладных в программе Оформление перемещений по складам, пересортов Оформление в 1С комплекта документов на отгрузку товара со склада Формировани…

Полный день1–3 годаВ офисеБишкек

Частые вопросы

Почему показываете медиану, а не среднюю?

Медиана (64 812 сом) — середина рынка: половина предложений выше, половина ниже. В отличие от средней (64 812 сом) её не перекашивают единичные очень высокие зарплаты.

Что означает обычный диапазон?

От 64 812 сом до 64 812 сом — это середина всех предложений, с 25-го по 75-й перцентиль. Четверть вакансий платит меньше 64 812 сом и четверть больше 64 812 сом.

Откуда данные?

Из 8 открытых вакансий с указанной зарплатой, которые Finder собирает из публичных источников. Цифры пересчитываются вместе с изменением подборки.

Как понять, платят ли мне по рынку?

Сравните свою оплату с медианой и квартилями: около 64 812 сом — рыночный уровень, выше 64 812 сом — сильная четверть, ниже 64 812 сом — повод для переговоров. Используйте кнопку «Сравнить свою зарплату» на этой странице.

Как мы считаем зарплаты

Короткая методика и данные, на которых построены цифры.

  1. 1Собираем предложенияБерём вакансии из открытых источников, где работодатель указал оплату.
  2. 2Приводим к одной базеЗарплатная вилка сводится к одному сопоставимому значению по вакансии.
  3. 3Считаем перцентилиМедиана, квартили и средняя считаются минимум по 5 предложениям; если данных меньше, показываем рынок страны.
  4. 4Обновляем цифрыСтатистика пересчитывается по мере появления новых вакансий, закрытые выпадают.

Это оплата в том виде, как её публикует работодатель: без учёта налогов, бонусов и грейда внутри уровня.