Finder Киргизия
Избранное0Моё резюме

Зарплаты

Зарплата в компании ОсОО Цзи Хао Юнь в Кыргызстане

Рыночные уровни оплаты по 5 134 предложениям с зарплатой.

Смотреть вакансии

Пересчитываем по открытым вакансиям, где работодатель указал оплату.

Медиана60 000 сомПоловина предложений выше, половина ниже
Средняя72 357 сомСреднее арифметическое по всем предложениям
Нижний квартиль40 000 сом25% предложений — ниже
Верхний квартиль90 000 сом25% предложений — выше

Как распределяется оплата

Полоса — середина рынка (25–75 перцентиль), линия — медиана.

Нижний квартиль40 000 сом
Медиана60 000 сом
Верхний квартиль90 000 сом

О чём говорят цифры

  • Половина предложений — между 40 000 сом и 90 000 сом.
  • Каждое четвёртое предложение — выше 90 000 сом.
  • Верхний квартиль выше нижнего на 125%.
  • Средняя (72 357 сом) выше медианы на 21% — её тянут вверх отдельные высокие предложения.
  • Оценка построена по 5 134 вакансиям с указанной зарплатой.

Сравните свою зарплату

За один шаг проверьте, выше или ниже рынка ваша оплата для этого среза.

Вакансии с зарплатой

Все подходящие вакансии
ОсОО Цзи Хао Юнь Бишкек ·

母婴陪护专员(不会中文勿扰！)

100 000 – 110 000 сом

🔥高薪急招母婴陪护专员｜长期稳定岗位 工作内容 负责孕母全孕期用药指导、产检规划、日常关怀照护 对接托管机构，实时跟进、同步孕母身体与生活情况 协助各类协议签署、资料整理与公证对接工作 负责新生儿出生后全套回国证件办理、资料归档 我们希望你 汉语6级以上，沟通顺畅、理解指令准确 细心耐心、责任心强、服务意识极佳 做事稳重靠谱、执行力高、服从工作安排 薪资福利 薪资100000…

Полный день1–3 годаВ офисеБишкек
ОсОО Цзи Хао Юнь Бишкек ·

人力资源/行政专员（不会中文勿扰!)

90 000 – 100 000 сом

高薪急招人事行政专员｜长期稳定岗位 职责： 负责公司员工入离职办理、考勤统计、社保申报等人事基础工作； 日常行政办公事务、文件整理归档、中俄双语资料翻译； 对接当地劳动局处理基础人事流程，完成上级安排的其他行政工作。 职位要求： 熟悉吉尔吉斯斯坦本地人事、社保相关流程，会使用办公软件 熟悉吉尔吉斯斯坦本地人事、社保相关流程，会使用办公软件 做事细心严谨，责任心强，有良好沟通能…

Полный день1–3 годаВ офисеБишкек
ОсОО Цзи Хао Юнь Бишкек ·

司机（不会中文勿扰！)

70 000 – 90 000 сом

Ищем ответственного и опытного водителя для стабильной и долгосрочной работы. Ваша задача — ежедневные перевозки клиентов, уход за автомобилем и выполнение текущих заданий по выездам. Обяза…

Полный день3–6 летВ офисеБишкек

Частые вопросы

Почему показываете медиану, а не среднюю?

Медиана (60 000 сом) — середина рынка: половина предложений выше, половина ниже. В отличие от средней (72 357 сом) её не перекашивают единичные очень высокие зарплаты.

Что означает обычный диапазон?

От 40 000 сом до 90 000 сом — это середина всех предложений, с 25-го по 75-й перцентиль. Четверть вакансий платит меньше 40 000 сом и четверть больше 90 000 сом.

Откуда данные?

Из 5 134 открытых вакансий с указанной зарплатой, которые Finder собирает из публичных источников. Цифры пересчитываются вместе с изменением подборки.

Как понять, платят ли мне по рынку?

Сравните свою оплату с медианой и квартилями: около 60 000 сом — рыночный уровень, выше 90 000 сом — сильная четверть, ниже 40 000 сом — повод для переговоров. Используйте кнопку «Сравнить свою зарплату» на этой странице.

Как мы считаем зарплаты

Короткая методика и данные, на которых построены цифры.

  1. 1Собираем предложенияБерём вакансии из открытых источников, где работодатель указал оплату.
  2. 2Приводим к одной базеЗарплатная вилка сводится к одному сопоставимому значению по вакансии.
  3. 3Считаем перцентилиМедиана, квартили и средняя считаются минимум по 5 предложениям; если данных меньше, показываем рынок страны.
  4. 4Обновляем цифрыСтатистика пересчитывается по мере появления новых вакансий, закрытые выпадают.

Это оплата в том виде, как её публикует работодатель: без учёта налогов, бонусов и грейда внутри уровня.

Используем cookies, чтобы Finder работал удобнее.