Зарплаты

Зарплата в розничной торговле в Кыргызстане

Медиана — 45 000 сом в месяц по 145 вакансиям с указанной зарплатой; половина предложений — от 35 000 до 60 000 сом; средняя — 51 180 сом. Данные на 31 октября 2026.

Смотреть вакансии

Пересчитываем по открытым вакансиям, где работодатель указал оплату.

Медиана45 000 сомПоловина предложений выше, половина ниже
Средняя51 180 сомСреднее арифметическое по всем предложениям
Нижний квартиль35 000 сом25% предложений — ниже
Верхний квартиль60 000 сом25% предложений — выше

Как распределяется оплата

Полоса — середина рынка (25–75 перцентиль), линия — медиана.

Нижний квартиль35 000 сом
Медиана45 000 сом
Верхний квартиль60 000 сом

О чём говорят цифры

  • Половина предложений — между 35 000 сом и 60 000 сом.
  • Каждое четвёртое предложение — выше 60 000 сом.
  • Верхний квартиль выше нижнего на 71%.
  • Средняя (51 180 сом) выше медианы на 14% — её тянут вверх отдельные высокие предложения.
  • Оценка построена по 145 вакансиям с указанной зарплатой.

Оценка зарплаты

Выберите профессию, город и опыт — покажем диапазон по нашим вакансиям.

Сравните свою зарплату

За один шаг проверьте, выше или ниже рынка ваша оплата для этого среза.

Вакансии с зарплатой

Все подходящие вакансии
Elle Parfumes Бишкек ·

Продавец-консультант, парфюмерия

40 000 – 80 000 сом

— работа, где ты пахнешь успехом (буквально) Привет! Мы — ELLE Parfumes, команда, которая фанатеет от крутых ароматов и классного сервиса. У нас — более 500 оригинальных парфюмов от самых и…

Полный день1–3 годаВ офисеБишкек
Откликнуться на headhunter.kg
Джавадов Вугар Гумбат Оглы Бишкек ·

Реализатор

35 000 – 40 000 сом

Обязанности: Обслуживать клиентов Оформлять заказы знание русского и кыргызского отвечать на запросы онлайн Требования: Стремление продавать Ответственность Желательно жить рядом с местом р…

Стажировка1–3 годаВ офисеБишкек
Откликнуться на headhunter.kg
Миршарипов О.М. Бишкек ·

Продавец-консультант парфюмерия

от 30 000 сом

Обязанности: Консультировать клиентов Снимать простые сторис Отвечать на вопросы клиентов в инсте и вотсапе Требования: грамотная речь приятное общение и доброжелательность интерес к парфюм…

СтажировкаБез опытаВ офисеБишкек
Откликнуться на headhunter.kg
Океан (ОсОО Фиш Ритейл Сервис) Бишкек ·

Администратор магазина

от 45 000 сом

Добро пожаловать в мир управления и контроля! Если вы хотите стать ключевым звеном в работе магазина и обеспечить его бесперебойную работу, эта вакансия для вас. Обязанности Контроль продаж…

Полный день3–6 летВ офисеБишкек
Откликнуться на headhunter.kg
ОсОО Хелиос Дьюти Фри Бишкек ·

Кассир-операционист

60 000 сом

Международная сеть Duty Free приглашает в свою команду Кассира-операциониста. Мы ищем внимательного, ответственного и организованного специалиста, который уверенно работает с денежными сред…

Полный день1–3 годаВ офисеБишкек
Откликнуться на headhunter.kg
ОсОО Витамин-сервис Ош ·

Кассир

от 37 000 сом

О компании «Витамин Сервис» — одна из ведущих компаний Кыргызстана в сфере витаминов, биологически активных добавок и товаров для здоровья. Уже более 10 лет мы помогаем людям заботиться о с…

Стажировка1–3 годаВ офисеОш
Откликнуться на headhunter.kg

Частые вопросы

Почему показываете медиану, а не среднюю?

Медиана (45 000 сом) — середина рынка: половина предложений выше, половина ниже. В отличие от средней (51 180 сом) её не перекашивают единичные очень высокие зарплаты.

Что означает обычный диапазон?

От 35 000 сом до 60 000 сом — это середина всех предложений, с 25-го по 75-й перцентиль. Четверть вакансий платит меньше 35 000 сом и четверть больше 60 000 сом.

Откуда данные?

Из 145 открытых вакансий с указанной зарплатой, которые Finder собирает из публичных источников. Цифры пересчитываются вместе с изменением подборки.

Как понять, платят ли мне по рынку?

Сравните свою оплату с медианой и квартилями: около 45 000 сом — рыночный уровень, выше 60 000 сом — сильная четверть, ниже 35 000 сом — повод для переговоров. Используйте кнопку «Сравнить свою зарплату» на этой странице.

Как мы считаем зарплаты

Короткая методика и данные, на которых построены цифры.

  1. 1Собираем предложенияБерём вакансии из открытых источников, где работодатель указал оплату.
  2. 2Приводим к одной базеЗарплатная вилка сводится к одному сопоставимому значению по вакансии.
  3. 3Считаем перцентилиМедиана, квартили и средняя считаются минимум по 5 предложениям; если данных меньше, показываем рынок страны.
  4. 4Обновляем цифрыСтатистика пересчитывается по мере появления новых вакансий, закрытые выпадают.

Это оплата в том виде, как её публикует работодатель: без учёта налогов, бонусов и грейда внутри уровня.