Зарплаты

Зарплата в компании Султанова А. Т в Кыргызстане

Рыночные уровни оплаты по 5 предложениям с зарплатой.

Смотреть вакансии

Пересчитываем по открытым вакансиям, где работодатель указал оплату.

Медиана95 800 сомПоловина предложений выше, половина ниже
Средняя95 800 сомСреднее арифметическое по всем предложениям
Нижний квартиль95 800 сом25% предложений — ниже
Верхний квартиль95 800 сом25% предложений — выше

Как распределяется оплата

Полоса — середина рынка (25–75 перцентиль), линия — медиана.

Нижний квартиль95 800 сом
Медиана95 800 сом
Верхний квартиль95 800 сом

О чём говорят цифры

  • Половина предложений — между 95 800 сом и 95 800 сом.
  • Каждое четвёртое предложение — выше 95 800 сом.
  • Средняя близка к медиане — предложения распределены ровно.
  • Выборка небольшая (5 предложений) — считайте цифры ориентиром.

Сравните свою зарплату

За один шаг проверьте, выше или ниже рынка ваша оплата для этого среза.

Вакансии с зарплатой

Все подходящие вакансии
Султанова А. Т Бишкек ·

Руководитель отдела продаж для работы с бизнесами и внедрения ОП

110 000 – 170 000 сом

РУКОВОДИТЕЛЬ ОТДЕЛА ПРОДАЖ / БИЗНЕС-КОНСУЛЬТАНТ по построению и систематизации отделов продаж Мы - консалтинговая компания, которая занимается: - построением и масштабированием отделов прод…

Полный день3–6 летГибридБишкек
Султанова А. Т Бишкек ·

Менеджер по набору учеников (для частной школы)

40 000 – 89 000 сом

Обязанности:​​​ •Обработка входящих заявок от родителей; •Проведение консультаций по телефону и в мессенджерах; •Выявление потребностей семьи и подбор подходящего решения; •Запись родителей…

Полный день1–3 годаВ офисеБишкек
Султанова А. Т Бишкек ·

Менеджер по входящим заявкам

50 000 – 80 000 сом

Менеджер по входящим заявкам Чем предстоит заниматься •⁠ ⁠Обрабатывать все входящие заявки из каналов продаж •⁠ ⁠Связываться с потенциальными клиентами в течение 5–15 минут после поступлени…

Полный день1–3 годаУдалённоБишкек
Султанова А. Т Бишкек ·

Менеджер В2В (консалтинговые услуги)

30 000 – 70 000 сом

Обязанности: * Активный поиск и привлечение новых корпоративных клиентов (B2B). * Работа с входящими обращениями и теплыми лидами. * Проведение онлайн- и офлайн-встреч с собственниками и ру…

Полный день1–3 годаВ офисеБишкек
Султанова А. Т Бишкек ·

Менеджер по набору студентов (международный / инновационный колледж)

30 000 – 70 000 сом

Обязанности: ​​​​​​​•Обработка входящих заявок от родителей и абитуриентов; •Проведение телефонных консультаций; •Запись на встречи и сопровождение до визита; •Проведение личных встреч с ро…

Полный день1–3 годаВ офисеБишкек

Частые вопросы

Почему показываете медиану, а не среднюю?

Медиана (95 800 сом) — середина рынка: половина предложений выше, половина ниже. В отличие от средней (95 800 сом) её не перекашивают единичные очень высокие зарплаты.

Что означает обычный диапазон?

От 95 800 сом до 95 800 сом — это середина всех предложений, с 25-го по 75-й перцентиль. Четверть вакансий платит меньше 95 800 сом и четверть больше 95 800 сом.

Откуда данные?

Из 5 открытых вакансий с указанной зарплатой, которые Finder собирает из публичных источников. Цифры пересчитываются вместе с изменением подборки.

Как понять, платят ли мне по рынку?

Сравните свою оплату с медианой и квартилями: около 95 800 сом — рыночный уровень, выше 95 800 сом — сильная четверть, ниже 95 800 сом — повод для переговоров. Используйте кнопку «Сравнить свою зарплату» на этой странице.

Как мы считаем зарплаты

Короткая методика и данные, на которых построены цифры.

  1. 1Собираем предложенияБерём вакансии из открытых источников, где работодатель указал оплату.
  2. 2Приводим к одной базеЗарплатная вилка сводится к одному сопоставимому значению по вакансии.
  3. 3Считаем перцентилиМедиана, квартили и средняя считаются минимум по 5 предложениям; если данных меньше, показываем рынок страны.
  4. 4Обновляем цифрыСтатистика пересчитывается по мере появления новых вакансий, закрытые выпадают.

Это оплата в том виде, как её публикует работодатель: без учёта налогов, бонусов и грейда внутри уровня.