Зарплаты

Зарплата в офисе в Сокулуке

Медиана — 50 000 сом в месяц по 12 вакансиям с указанной зарплатой; половина предложений — от 40 000 до 68 750 сом; средняя — 60 830 сом. Данные на 26 октября 2026.

Смотреть вакансии

Пересчитываем по открытым вакансиям, где работодатель указал оплату.

Медиана50 000 сомПоловина предложений выше, половина ниже
Средняя60 830 сомСреднее арифметическое по всем предложениям
Нижний квартиль40 000 сом25% предложений — ниже
Верхний квартиль68 750 сом25% предложений — выше

Как распределяется оплата

Полоса — середина рынка (25–75 перцентиль), линия — медиана.

Нижний квартиль40 000 сом
Медиана50 000 сом
Верхний квартиль68 750 сом

О чём говорят цифры

  • Половина предложений — между 40 000 сом и 68 750 сом.
  • Каждое четвёртое предложение — выше 68 750 сом.
  • Верхний квартиль выше нижнего на 72%.
  • Средняя (60 830 сом) выше медианы на 22% — её тянут вверх отдельные высокие предложения.
  • Выборка небольшая (12 предложений) — считайте цифры ориентиром.

Оценка зарплаты

Выберите профессию, город и опыт — покажем диапазон по нашим вакансиям.

Сравните свою зарплату

За один шаг проверьте, выше или ниже рынка ваша оплата для этого среза.

Вакансии с зарплатой

Все подходящие вакансии
Туйтуева А. К. Сокулук ·

Технадзор

от 100 000 сом

Обязанности: контроль качества строительных и отделочных работ контроль сроков и графиков составление заявок на снабжение и тд Требования: Опыт работы в строительстве или техническом надзор…

Стажировка1–3 годаВ офисеСокулук
Откликнуться на headhunter.kg
Микрофинансовая компания Элет-Капитал Сокулук ·

Кредитный специалист, с. Романовка

от 40 000 сом

ЗАО "МФК "Элет-Капитал" требуется Кредитный специалист в Кредитный отдел (с. Романовка) Рассматриваем целеустремленных и ответственных кандидатов с экономическим образованием. Знание ПК: MS…

Полный деньБез опытаВ офисеСокулук
Откликнуться на headhunter.kg
Туйтуева А. К. Сокулук ·

Снабженец в мебельный цех

от 65 000 сом

Обязанности: •⁠ ⁠Поиск и подбор поставщиков материалов, фурнитуры и комплектующих. •⁠ ⁠Мониторинг и сравнение цен. •⁠ ⁠Ведение переговоров и согласование выгодных условий закупки. •⁠ ⁠Оформ…

Стажировка1–3 годаВ офисеСокулук
Откликнуться на headhunter.kg
Заидов Элхан Сокулук ·

Smm специалист

от 40 000 сом

Обязанности: Ведение и развитие соц. сетей компании Продвижение товаров, акций и новинок Обработка входящих сообщений и обращений клиентов Консультация клиентов по товарам и условиям Оформл…

Полный день1–3 годаВ офисеСокулук
Откликнуться на headhunter.kg
Sun Finance Kyrgyzstan Сокулук ·

Специалист по оффлайн верификации и идентификации в г. Сокулук

32 000 – 50 000 сом

Sun Finance KYRGYZSTAN- один из самых быстрорастущих сервисов по онлайн-кредитованию с головным офисом в Риге, Латвия. Мы помогаем населению, предоставляя быстрые кредиты. Ежедневно мы сове…

Полный день1–3 годаВ офисеСокулук
Откликнуться на headhunter.kg
поканет Сокулук ·

Бухгалтер-оператор

от 50 000 сом

Погрузитесь в мир бухгалтерии и станьте ключевым звеном в финансовом учёте компании! Обязанности Ведение первичных документов в 1С Обработка налоговых документов Ведение бухгалтерского учёт…

Полный день1–3 годаВ офисеСокулук
Откликнуться на headhunter.kg

Частые вопросы

Почему показываете медиану, а не среднюю?

Медиана (50 000 сом) — середина рынка: половина предложений выше, половина ниже. В отличие от средней (60 830 сом) её не перекашивают единичные очень высокие зарплаты.

Что означает обычный диапазон?

От 40 000 сом до 68 750 сом — это середина всех предложений, с 25-го по 75-й перцентиль. Четверть вакансий платит меньше 40 000 сом и четверть больше 68 750 сом.

Откуда данные?

Из 12 открытых вакансий с указанной зарплатой, которые Finder собирает из публичных источников. Цифры пересчитываются вместе с изменением подборки.

Как понять, платят ли мне по рынку?

Сравните свою оплату с медианой и квартилями: около 50 000 сом — рыночный уровень, выше 68 750 сом — сильная четверть, ниже 40 000 сом — повод для переговоров. Используйте кнопку «Сравнить свою зарплату» на этой странице.

Как мы считаем зарплаты

Короткая методика и данные, на которых построены цифры.

  1. 1Собираем предложенияБерём вакансии из открытых источников, где работодатель указал оплату.
  2. 2Приводим к одной базеЗарплатная вилка сводится к одному сопоставимому значению по вакансии.
  3. 3Считаем перцентилиМедиана, квартили и средняя считаются минимум по 5 предложениям; если данных меньше, показываем рынок страны.
  4. 4Обновляем цифрыСтатистика пересчитывается по мере появления новых вакансий, закрытые выпадают.

Это оплата в том виде, как её публикует работодатель: без учёта налогов, бонусов и грейда внутри уровня.