Кадровик / офис-менеджер

Обязанности:

• * Ведение кадрового делопроизводства и личных дел сотрудников.
  * Оформление приема, перевода, отпусков и увольнения сотрудников.
  * Контроль трудовых договоров и кадровых документов.
  * Ведение табеля учета рабочего времени.
  * Организация документооборота и административной работы офиса.
  * Прием звонков, работа с корреспонденцией и посетителями.
  * Обеспечение офиса необходимыми канцелярскими и хозяйственными материалами.
  * Выполнение текущих организационных и административных задач.

• * Опыт работы в кадровом делопроизводстве и/или офис-менеджменте от 1 года.
  * Знание основ трудового законодательства и кадрового учета.
  * Уверенное владение MS Office (Word, Excel).
  * Грамотная устная и письменная речь.
  * Ответственность, организованность и внимательность к документам.
  * Умение работать самостоятельно и взаимодействовать с сотрудниками.

• все