Прораб

Обязанности:

• Организация строительного процесса:
  Организует выполнение работ на объекте, распределяет задачи между бригадами и обеспечивает непрерывность строительства
• Контроль качества работ:
  Обеспечивает выполнение работ в соответствии с проектной документацией, СНиП/СП КР и техническими регламентами
• Соблюдение проектной документации:
  Контролирует выполнение работ строго по утвержденному проекту, не допускает самовольных изменений
• Контроль сроков строительства:
  Следит за соблюдением графика работ, принимает меры по предотвращению отставаний
• Обеспечение техники безопасности:
  Организует и контролирует соблюдение требований охраны труда и техники безопасности на объекте
• Управление персоналом:
  Руководит рабочими, контролирует дисциплину и ведет учет рабочего времени
• Контроль использования материалов:
  Обеспечивает рациональное использование материалов, предотвращает перерасход и потери
• Ведение строительной документации:
  Ведет общий журнал работ, оформляет акты и исполнительную документацию
• Взаимодействие с технадзором и заказчиком:
  Участвует в проверках, устраняет замечания и обеспечивает доступ к объекту
• Наличие квалификации и сертификата (СМР):
  Прораб должен обладать подтвержденной квалификацией в области строительно-монтажных работ, включая наличие соответствующего сертификата, а также знания нормативной базы КР

• График работы: 6/1
• Официальное трудоустройство согласно законодательству КР
• Полный социальный пакет
  (налоги и все обязательные отчисления оплачиваются работодателем)
• Стабильная и своевременная заработная плата (обсуждается индивидуально)
• Перспектива роста заработной платы в зависимости от результатов работы и развития проектов
• Долгосрочная занятость (компания обеспечена проектами минимум на 10 лет вперед)
• Ориентация на долгосрочное сотрудничество и развитие сотрудников внутри компании
• Трехразовое питание за счет компании
• Предоставление проживания (при необходимости, в зависимости от объекта)
• Транспорт или компенсация транспортных расходов
• Предоставление оборудованного рабочего места (офис)
• Обеспечение всем необходимым оборудованием и инструментами
• Обеспечение средствами индивидуальной защиты (СИЗ) в соответствии с требованиями охраны труда
• Возможность карьерного роста (до руководящих позиций)
• Участие в масштабных и перспективных проектах в стабильной и развивающейся компании