Зарплаты

Зарплата в Оше

Рыночные уровни оплаты по 150 предложениям с зарплатой.

Смотреть вакансии

Пересчитываем по открытым вакансиям, где работодатель указал оплату.

Медиана72 170 сомПоловина предложений выше, половина ниже
Средняя72 170 сомСреднее арифметическое по всем предложениям
Нижний квартиль72 170 сом25% предложений — ниже
Верхний квартиль72 170 сом25% предложений — выше

Как распределяется оплата

Полоса — середина рынка (25–75 перцентиль), линия — медиана.

Нижний квартиль72 170 сом
Медиана72 170 сом
Верхний квартиль72 170 сом

О чём говорят цифры

  • Половина предложений — между 72 170 сом и 72 170 сом.
  • Каждое четвёртое предложение — выше 72 170 сом.
  • Средняя близка к медиане — предложения распределены ровно.
  • Оценка построена по 150 вакансиям с указанной зарплатой.

Сравните свою зарплату

За один шаг проверьте, выше или ниже рынка ваша оплата для этого среза.

Вакансии с зарплатой

Все подходящие вакансии
ОсОО Аманат Инвест Ош ·

Менеджер по продажам

70 000 – 400 000 сом

Обязанности: Консультировать клиентов по объектам недвижимости Выявлять потребности клиента и подбирать подходящие варианты . Проводить переговоры , встречи и показы объектов. Работать с вх…

СтажировкаБез опытаВ офисеОш
Эко Сервис Ош ·

Специалист на подбор персонала (разнорабочие, клининг)

16 316 – 326 336 сом

Компания "Эко Сервис. Инженерные системы" более 24х лет стабильно предоставляет услуги по эксплуатации коммерческой недвижимости на территории России. Ищем Посредника / Специалиста в подбор…

Временная работа1–3 годаУдалённоОш
Наши Окна Ош ·

Руководитель отдела продаж

50 000 – 300 000 сом

«Наши окна» — это стабильная компания в Бишкеке, которая уже несколько лет помогает людям делать дома тёплыми, светлыми и комфортными. Мы работаем с качественными материалами, честно выполн…

Полный день3–6 летВ офисеОш
Эко Сервис Ош ·

Разнорабочий/Сотрудник склада/Вахта семейным парам (Московская область)

92 308 – 294 231 р.

🔥 Вахта в Московской области с бесплатным проживанием и питанием (есть семейные комнаты): Работаем на территории комфортного складского комплекса (строительные материалы). Внутри помещений:…

Сменная / вахтоваяБез опытаВ офисеОш
Окна Столицы Ош ·

Водитель-экспедитор на доставку окон

180 000 – 230 000 р.

Завод изготовитель Окна Столицы приглашает на работу водителей экспедиторов. В этом Условия: - Заработная плата - 180 000 руб., - 230 000 руб. за месяц работы; - Оплачиваем перелет; - Выдае…

Полный день1–3 годаВ офисеОш
Трест Гидромонтаж Ош ·

Бетонщик полимерные/промышленные полы (Якутск)

до 206 170 р.

ООО УК "Энергоремонт" приглашает на работу "Бетонщиков по промышленным/полимерным полам" в г. Якутск. ООО "УК Энергоремонт" занимается проектированием, строительством, ремонтом и технически…

Сменная / вахтовая3–6 летВ офисеОш

Частые вопросы

Почему показываете медиану, а не среднюю?

Медиана (72 170 сом) — середина рынка: половина предложений выше, половина ниже. В отличие от средней (72 170 сом) её не перекашивают единичные очень высокие зарплаты.

Что означает обычный диапазон?

От 72 170 сом до 72 170 сом — это середина всех предложений, с 25-го по 75-й перцентиль. Четверть вакансий платит меньше 72 170 сом и четверть больше 72 170 сом.

Откуда данные?

Из 150 открытых вакансий с указанной зарплатой, которые Finder собирает из публичных источников. Цифры пересчитываются вместе с изменением подборки.

Как понять, платят ли мне по рынку?

Сравните свою оплату с медианой и квартилями: около 72 170 сом — рыночный уровень, выше 72 170 сом — сильная четверть, ниже 72 170 сом — повод для переговоров. Используйте кнопку «Сравнить свою зарплату» на этой странице.

Как мы считаем зарплаты

Короткая методика и данные, на которых построены цифры.

  1. 1Собираем предложенияБерём вакансии из открытых источников, где работодатель указал оплату.
  2. 2Приводим к одной базеЗарплатная вилка сводится к одному сопоставимому значению по вакансии.
  3. 3Считаем перцентилиМедиана, квартили и средняя считаются минимум по 5 предложениям; если данных меньше, показываем рынок страны.
  4. 4Обновляем цифрыСтатистика пересчитывается по мере появления новых вакансий, закрытые выпадают.

Это оплата в том виде, как её публикует работодатель: без учёта налогов, бонусов и грейда внутри уровня.