Территориальный менеджер сети

Кого мы ищем

Мы ищем сильного управленца с опытом работы в розничной торговле, который умеет эффективно руководить несколькими магазинами одновременно, обеспечивать выполнение коммерческих показателей и развивать команду руководителей. Наш кандидат должен мыслить как собственник бизнеса: принимать решения на основе аналитики, быстро реагировать на изменения рынка и добиваться роста финансовых показателей.

Основные задачи

• Управление закрепленной территорией (группа магазинов).
• Выполнение планов продаж, прибыли и KPI.
• Обеспечение роста товарооборота и операционной эффективности магазинов.
• Контроль коммерческих показателей: продажи, средний чек, трафик, конверсия, маржинальность, потери, списания, оборачиваемость товарных запасов.
• Анализ финансовых результатов и разработка мероприятий по увеличению продаж.
• Контроль соблюдения корпоративных стандартов обслуживания, мерчандайзинга и операционных процессов.
• Управление директорами магазинов, постановка задач, развитие управленческих компетенций и оценка эффективности работы.
• Контроль качества обслуживания покупателей и уровня клиентского сервиса.
• Обеспечение выполнения маркетинговых мероприятий и промо-активностей.
• Взаимодействие с коммерческим отделом, логистикой, HR, службой безопасности и другими подразделениями.
• Контроль товарных запасов, наличия ассортимента категорий Food и Non-Food.
• Минимизация потерь и повышение эффективности использования ресурсов.
• Подготовка регулярной аналитической отчетности и предложений по развитию территории.

Требования

• Высшее образование.
• Опыт работы территориальным менеджером, региональным менеджером или руководителем сети магазинов от 3 лет.
• Практический опыт управления несколькими торговыми объектами.
• Навыки анализа финансовых и коммерческих показателей.
• Опыт управления коллективом от 100 сотрудников.
• Уверенный пользователь Excel, 1С, Power BI (будет преимуществом).
• Ключевые компетенции
• Лидерство и развитие команды.
• Управление продажами и коммерческими показателями.
• Стратегическое и аналитическое мышление.
• Управление изменениями.
• Принятие решений в условиях многозадачности.
• Финансовая грамотность.
• Навыки переговоров и эффективной коммуникации.
• Ориентация на результат.
• Высокий уровень ответственности и самоорганизации.

Мы предлагаем

• Конкурентную заработную плату: оклад + KPI.
• Работу в одной из крупнейших розничных сетей Кыргызстана.
• Возможность влиять на развитие бизнеса и реализовывать собственные инициативы.
• Официальное трудоустройство согласно Трудовому кодексу КР.
• Корпоративное обучение, профессиональное развитие и перспективы карьерного роста.