Заместитель главного бухгалтера

Мы ищем квалифицированного специалиста на позицию Заместителя главного бухгалтера в лотерейное направление.

Обязанности:

• Обработка и контроль первичной бухгалтерской документации;
• Проверка правильности оформления и своевременности предоставления первичных документов;
• Обработка заявок на оплату и контроль их соответствия утвержденным процедурам;
• Рассмотрение и обработка служебных записок, связанных с финансово-хозяйственной деятельностью;
• Контроль корректности отражения хозяйственных операций в учетной системе;
• Учет и контроль движения денежных средств;
• Подготовка данных для бухгалтерской и управленческой отчетности;
• Ведение учета в программе 1С: Бухгалтерия;
• Архивирование, систематизация и обеспечение сохранности бухгалтерских документов;
• Участие в проведении инвентаризаций и внутренних проверок;
• Подготовка документов и информации по запросам контролирующих органов, аудиторов и банков;
• Выполнение поручений Главного бухгалтера и замещение его функций в период отсутствия.

Требования:

• Высшее образование в области бухгалтерского учета, финансов или экономики;
• Опыт работы в бухгалтерии от 3 лет;
• Знание бухгалтерского и налогового законодательства Кыргызской Республики;
• Уверенное владение программами 1С и MS Excel;
• Умение работать с большим объемом информации и документов;
• Внимательность к деталям, ответственность и организованность;
• Аналитический склад ума и стремление к профессиональному развитию;
• Умение эффективно работать в команде и находить решения в нестандартных ситуациях;
• Инициативность, позитивный настрой и нацеленность на результат;
• Опыт работы на позиции ведущего бухгалтера или заместителя главного бухгалтера будет преимуществом.

Мы предлагаем:

• Работу в динамично развивающейся компании с амбициозными целями и масштабными проектами;
• Ключевую роль в развитии финансовых процессов лотерейного направления;
• Конкурентоспособный уровень дохода и достойное вознаграждение за результат;
• Официальное трудоустройство и полный социальный пакет согласно законодательству КР;
• Корпоративное питание за счет компании;
• Возможность профессионального и карьерного роста;
• Работу в команде профессионалов, ориентированных на результат и развитие;
• Комфортные условия труда и современную рабочую среду.