Вакансия актуальна

Руководитель отдела продаж

50 000 – 200 000 сом

Расположение

улица Кара-Кужур, 1

Открыть на карте

О вакансии

О компании

V ENERGY — компания в сфере солнечной энергетики и систем накопления энергии в Кыргызстане.

Мы проектируем, поставляем и устанавливаем солнечные электростанции и системы накопления энергии для частных домов, бизнеса, промышленных предприятий и организаций.

В связи с развитием компании и увеличением количества проектов мы ищем Руководителя отдела продаж, который возьмет на себя управление командой, развитие системы продаж и выполнение плановых показателей.

Чем предстоит заниматься

  • Управлять отделом продаж и отвечать за выполнение плана.
  • Формировать и развивать эффективную команду менеджеров.
  • Участвовать в подборе, адаптации и обучении сотрудников отдела.
  • Ставить индивидуальные и командные планы продаж.
  • Разрабатывать и контролировать KPI менеджеров.
  • Контролировать работу с входящими и исходящими лидами.
  • Управлять воронкой продаж и повышать конверсию на каждом этапе.
  • Контролировать качество и скорость обработки заявок.
  • Обеспечивать системную работу отдела в CRM.
  • Проводить планерки, разборы сделок и индивидуальную работу с менеджерами.
  • Анализировать причины потери клиентов и внедрять меры по повышению конверсии.
  • Контролировать подготовку коммерческих предложений и сопровождение клиентов.
  • Участвовать в переговорах с ключевыми и крупными клиентами.
  • Совместно с руководством разрабатывать планы развития продаж.
  • Формировать регулярную отчетность по результатам отдела.
  • Прогнозировать продажи и контролировать выполнение поставленных показателей.

Кого мы ищем

Обязательно:

  • Опыт работы руководителем отдела продаж от 3 лет.
  • Практический опыт управления командой продаж.
  • Опыт построения и управления воронкой продаж.
  • Умение работать с планами, KPI и показателями эффективности.
  • Уверенное владение CRM-системами.
  • Сильные навыки переговоров и активных продаж.
  • Опыт проведения сложных переговоров и закрытия крупных сделок.
  • Умение анализировать показатели отдела и принимать решения на основе данных.
  • Опыт обучения и развития менеджеров по продажам.
  • Ориентация на конкретный измеримый результат.

Будет большим преимуществом

  • Опыт продаж в сфере энергетики, инженерного оборудования или технических решений.
  • Опыт работы в B2B-продажах.
  • Опыт продаж оборудования и проектов с высоким средним чеком.
  • Опыт работы с корпоративными и государственными клиентами.
  • Опыт построения отдела продаж или масштабирования существующей команды.
  • Понимание проектных продаж и длительного цикла сделки.
  • Опыт внедрения CRM, регламентов, скриптов и системы KPI.

Опыт непосредственно в солнечной энергетике не является обязательным — технической специфике продукта мы готовы обучить.

Что для нас важно

Мы ищем не просто администратора отдела, а руководителя, который умеет управлять продажами через цифры, процессы и команду.

Для этой позиции особенно важны:

  • лидерские качества;
  • высокая ответственность;
  • системность;
  • инициативность;
  • требовательность к результату;
  • аналитическое мышление;
  • умение принимать решения;
  • сильные коммуникативные навыки;
  • умение мотивировать и развивать команду;
  • высокая исполнительская дисциплина.

Ключевой результат работы

Стабильное выполнение и рост плана продаж V ENERGY.

Основная задача руководителя — построить управляемую систему продаж, в которой каждый менеджер понимает свои показатели, CRM отражает реальное состояние сделок, воронка контролируется, а команда системно выполняет поставленный план.

Результат работы оценивается не количеством звонков и отчетов, а выручкой, конверсией, качеством работы с клиентами и выполнением плана продаж.

Мы предлагаем

  • Конкурентную систему оплаты: фиксированный оклад + бонусы за выполнение и перевыполнение плана.
  • Официальное трудоустройство.
  • Работу в быстрорастущей отрасли солнечной энергетики и систем накопления энергии.
  • Возможность непосредственно влиять на развитие отдела продаж.
  • Участие в крупных коммерческих и энергетических проектах.
  • Возможность профессионального и карьерного роста.
  • Обучение продуктам и технологиям солнечной энергетики.
  • Работу в команде V ENERGY в Бишкеке.

Если вы умеете не только продавать самостоятельно, но и строить команду, управлять цифрами и добиваться выполнения плана продаж, будем рады познакомиться.

Рыночный ориентир

на 73% выше медианы
72 393 сом

На основе 3 947 предложений с зарплатой для Работа в офисе в Бишкеке

Подробный разбор зарплат

Похожие вакансии

Все похожие вакансии

Частые вопросы

Какую зарплату можно ожидать?

Работодатель указывает 50 000 – 200 000 сом для этой роли в ОсОО В-энерджи, Бишкек. Для сравнения медиана рынка — около 72 393 сом по 3 947 похожим предложениям.

Как откликнуться на вакансию?

Перейдите на страницу источника и свяжитесь с работодателем там. Finder не берёт денег с соискателей.

Вакансии актуальные?

Да. Finder регулярно обновляет базу из открытых источников и убирает закрытые предложения.

Где посмотреть тип занятости и формат работы?

Ключевые условия показаны над описанием. Также можно открыть связанные подборки по ОсОО В-энерджи и Бишкек.

Откликнуться